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Commission paritaire 1120000: ENTREPRISES DE GARAGE

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      • En vigueur au 01/02/2020 Consulter l'historique de la commission paritaire.

        ( Dernière actualisation de la page: 03/02/2020 )
      • Indexation de 0,74% en 2/2020.
        En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés.

        Ces salaires barémiques sont également valables pour le personnel de garage des SCP 14001 et 14005.

        Pour le présent barème salarial, les salaires des jeunes ont été supprimés, ce qui démontre la volonté de la commission d'offrir aux jeunes les mêmes possibilités salariales qu'aux travailleurs âgés. Par conséquent, la CCT n°50 du CNT n'est pas d'application.

      • Table des matières

  • 1. : Salaires barémiques

    Le temps de travail peut être de 38h30, 39h ou 40h/semaine avec octroi de jours de compensation.

    Code / Catégorie Regime horaire (sur base hebdomadaire)
    38h 38h30 39h 40h
    A.1. 13,11 13,02 12,87 12,59
    A.1.1. 100% 13,70 13,59 13,37 13,11
    A.1.2. 105% 14,39 14,27 14,04 13,77
    A.2. 100% 13,70 13,59 13,37 13,11
    A.2.1. 105% 14,39 14,27 14,04 13,77
    A.2.2. 110% 15,07 14,95 14,71 14,42
    B.1. 110% 15,07 14,95 14,71 14,42
    B.2. 116% 15,89 15,76 15,51 15,21
    C.1. 122% 16,71 16,58 16,31 15,99
    C.2. 128% 17,54 17,40 17,11 16,78
    D.1. 134% 18,36 18,21 17,92 17,57
    D.2. 140% 19,18 19,03 18,72 18,35
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