Commission paritaire 1180016: CONSERVERIES, SAURISSERIES, PRESERVERIES ET ENTREPRISES DE SURGELATION DU POISSON

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      • En vigueur au 01/01/2021 Consulter l'historique de la commission paritaire.

        ( Dernière actualisation de la page: 24/12/2020 )
      • Indexation de 1% en 1/2021.

        En cas d’indexation en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés.

        L'augmentation CCT doit être appliquée après l'indexation.

        Pour le présent barème salarial, il n'y a jamais eu de salaires des jeunes ou d'âges de départ. Le barème salarial est supposé être d'application sans distinction d'âge. La CCT n°50 du CNT n'est pas d'application.

        Ce sous-secteur n'est pas une Sous-commission paritaire officielle (SCP). Cependant, les données de salaire ci-dessous sont reprises dans les CCT's sectorielles de la Commission paritaire officielle (CP 118).
      • Table des matières

  • 1. SALAIRES HORAIRES : AUTRE QUE LES ETUDIANTS

    1.1. ANCIENNETE (mois) : 0

    Catégorie Régime horaire (sur base hebdomadaire)
    37h 38h
    I 13,95 13,64
    II 14,21 13,91
    III 14,74 14,43
    IV 15,00 14,69
    V 15,24 14,92
    VI 15,54 15,14

    1.2. ANCIENNETE (mois) : 6

    Catégorie Régime horaire (sur base hebdomadaire)
    37h 38h
    I 14,42 14,07
    II 14,68 14,36
    III 15,20 14,91
    IV 15,55 15,16
    V 15,79 15,41
    VI 16,02 15,68

    2. SALAIRES HORAIRES : ETUDIANTS

    Pourcentages des salaires minimums mentionnés au tableau 1.1.

    Age
    18 et plus 90%
    17 80%
    16 70%
    15 60%