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Commission paritaire 1280200: INDUSTRIE DE LA CHAUSSURE, BOTTIERS ET CHAUSSEURS

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      • En vigueur au 01/10/2016 Consulter l'historique de la commission paritaire.

        ( Dernière actualisation de la page: 08/03/2017 )
      • Indexation de 0,48% en 10/2016.
        En cas d’indexation et d'augmentation CCT en application des CCT sectorielles, les salaires minimums et les salaires réels sont indexés.
        L'adaptation des salaires horaires et indemnités s'effectue quatre fois par an, au début de chaque trimestre civil, à partir du premier jour de la première période de paie de ce trimestre civil et reste d'application pendant tout le trimestre

      • Table des matières

  • 1. REGIME (sur base hebdomadaire) : 37h20

    1.1. SALAIRES HORAIRES : Ouvriers

    1.1.1. Fonction : Générale

    Après 6 mois de services ininterrompus dans la même entreprise, les ouvriers de la 3e et de la 8e classe de fonctions perçoivent le salaire respectivement pour la 2e et la 7e classe de fonctions.

    Classe de fonctions
    1 12,7350
    2 12,4365
    3 12,2700
    4 12,0470
    5 11,7830
    6 11,6720
    7 11,5385
    8 11,3285
    9 11,1355
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    1.1.2. Fonction : Réparation de chaussure artisanale

    Classe de fonctions
    Moins qualifiés 11,7835
    Qualifiés 12,0470
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    1.1.3. Fonction : Réparation de chaussures rapide

    Classe de fonctions
    Moins qualifiés 12,0470
    Qualifiés 12,2705
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    1.2. SALAIRES HORAIRES : Jeunes

    1.2.1. Age : 16 jusqu'à 18 1/2

    Pourcentages suivants des salaires horaires minima des ouvriers, et ce pour les classes de fonctions 3, 4, 7 et 8
    Age
    16 60%
    16,5 65%
    17 70%
    17,5 75%
    18 80%
    18,5 85%
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    1.2.2. Age : 19

    Classe de fonctions
    3 11,3755
    4 11,1600
    7 10,7110
    8 10,5525
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    1.2.3. Age : 19,5

    Classe de fonctions
    3 11,8150
    4 11,6000
    7 11,1380
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