Ancienneté à partir de 5 ans + 0,5%
Ancienneté à partir de 10 ans + 1%
Ancienneté à partir de 15 ans + 1,5%
Ancienneté à partir de 20 ans + 2%
Ancienneté à partir de 25 ans + 2,5%
Ancienneté à partir de 30 ans + 3%
Catégorie 5 n'est d'application que dans les entreprises de plus de 50 travailleurs où cette catégorie supplémentaire est ajoutée au niveau de l’entreprise.
18
|
17
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16
|
15
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100%
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85%
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70%
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70%
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1
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10,87
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9,24
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7,61
|
7,61
|
2
|
11,14
|
9,47
|
7,80
|
7,80
|
3
|
11,29
|
9,60
|
7,90
|
7,90
|
4
|
11,85
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10,07
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8,30
|
8,30
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5
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12,39
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10,53
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8,67
|
8,67
|
Le salaire horaire du travailleur saisonnier ou occasionnel mineur ne peut être inférieur au salaire horaire d’un travailleur régulier, et ne pas supérieur à celui d'un travailleur saisonnier ou occasionnel majeur.
18
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17
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16
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15
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9,92
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9,24
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7,61
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7,61
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