Ancienneté à partir de 5 ans + 0,5%
Ancienneté à partir de 10 ans + 1%
Ancienneté à partir de 15 ans + 1,5%
Ancienneté à partir de 20 ans + 2%
Ancienneté à partir de 25 ans + 2,5%
Ancienneté à partir de 30 ans + 3%
Catégorie 5 n'est d'application que dans les entreprises de plus de 50 travailleurs où cette catégorie supplémentaire est ajoutée au niveau de l’entreprise.
18
|
17
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16
|
15
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100%
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85%
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70%
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70%
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1
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10,37
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8,81
|
7,26
|
7,26
|
2
|
10,62
|
9,03
|
7,43
|
7,43
|
3
|
10,77
|
9,15
|
7,54
|
7,54
|
4
|
11,31
|
9,61
|
7,92
|
7,92
|
5
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11,82
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10,05
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8,27
|
8,27
|
Le salaire horaire du travailleur saisonnier ou occasionnel mineur ne peut être inférieur au salaire horaire d’un travailleur régulier, et ne pas supérieur à celui d'un travailleur saisonnier ou occasionnel majeur.
18
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17
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16
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15
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9,46
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8,81
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7,26
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7,26
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